Kennisbank

Minimumuurloon per 1 juli 2024

Zoals je misschien al weet, wordt het minimumuurloon iedere 6 maanden aangepast. Vanaf 1 juli gaat het minimumuurloon omhoog naar €13,68 per uur als je 21 jaar of ouder bent. Dat is een stijging van 3,1%! Dit betekent dat je minimaal dit uurloon moet ontvangen.

Er was wel een plan voor een extra verhoging van 1,2%, maar die is niet doorgegaan. De Eerste Kamer was niet overtuigd vanwege de kosten voor werkgevers en de overheid. Ook was er een idee om banken en grote bedrijven meer belasting te laten betalen voor deze verhoging, maar dat is ook van de baan.

We weten nog niet of het nieuwe kabinet het minimumloon extra gaat verhogen. Daarover zijn de meningen verdeeld. Het volgende moment voor een verhoging is op 1 januari 2025. Hoeveel het dan stijgt, is nog niet bekend, maar zodra wij meer weten, laten we het je uiteraard direct weten.

Minimumjeugdloon

LeeftijdLoon %Uurloon
15 jaar30,00%€ 4,10
16 jaar34,50%€ 4,72
17 jaar39,50%€ 5,40
18 jaar50,00%€ 6,84
19 jaar60,00%€ 8,21
20 jaar80,00%€ 10,94
21 en ouder100,00%€ 13,68

Meer Artikelen

Zoekfilters

FILTER OPTIONS

Zoekfilters | Filter options

As you may already know, the statutory minimum hourly wage in the Netherlands is adjusted...

Zoals je misschien al weet, wordt het wettelijk minimumuurloon in Nederland iedere zes maanden aangepast....

De Nederlandse luchtvrachtsector staat voor een fundamentele verandering in het veiligheidsproces die directe gevolgen heeft...

De Nederlandse arbeidsmarkt is volop in beweging en dat brengt de nodige verschuivingen in wet-...

Hybride werken is geen tijdelijke trend meer, maar een vast onderdeel van de manier waarop...

At Staffice, we always strive for full compliance and strong support for our clients. An...

Bij Staffice streven we altijd naar volledige compliance en een goede ondersteuning van onze inleners....

As you may already know, the minimum hourly wage in the Netherlands is adjusted every...

Zoals je misschien al weet, wordt het minimumuurloon in Nederland iedere 6 maanden aangepast.Per 1...

Why this form On 1 January 2026, the new Collective Labour Agreement (CAO) for Temporary...

Slim, flexibel en direct inzetbaar. Voor pieken en dalen, weekend- of avondplanning, parttime of fulltime – of het nu gaat om een drukke maand of een tijdelijk project.

Een vast aanspreekpunt op locatie die alles regelt: werving, planning, begeleiding en administratie. Niet zomaar een schakel, maar een strategische partner die jouw organisatie écht kent.

Wij zorgen ervoor dat jouw vacature opvalt. Met ons zorgvuldige wervingsproces selecteren we de allerbeste kandidaten, die je vervolgens zelf in dienst neemt.

WERKEN MET STAFFICE

Plan je afspraak