Kennisbank

RI&E of ARBO Checklijst

Bij Staffice streven we altijd naar volledige compliance en een goede ondersteuning van onze inleners. Een belangrijk onderdeel hiervan is het werken met een actuele RI&E of een ARBO-checklijst.

Risico’s zijn overal, dus ook op de werkvloer.
Het doel van deze checklijst is niet om jouw organisatie “aan te spreken” op de risico’s die er zijn. Integendeel: wij gaan ervan uit dat jullie er alles aan doen om een veilige werkomgeving te creëren.

Deze checklijst helpt ons simpelweg om:

  • de bestaande risico’s helder in kaart te brengen, én
  • nog belangrijker: te bepalen hoe deze risico’s of bedrijfsongevallen kunnen worden voorkomen.

Daar heeft iedereen baat bij: jouw organisatie, jouw medewerkers én onze uitzendkrachten.

Waarom deze checklijst?

Zoals je waarschijnlijk weet, ben je als organisatie verplicht om een RI&E (Risico-Inventarisatie & Evaluatie) met ons als uitzendbureau te delen, zodat wij deze kunnen doorgeven aan alle uitzendkrachten die bij jou aan de slag gaan.
In de praktijk merken we echter dat een RI&E soms:

  • nog niet beschikbaar is,
  • niet volledig is, of
  • niet tijdig gedeeld kan worden.

In die gevallen gebruiken we een ARBO-checklijst. Deze checklijst hebben we zojuist met je gedeeld en bevat alle risico’s die kunnen voorkomen binnen de functies waarin onze uitzendkrachten bij jou werken.

Na ondertekening delen wij deze checklijst actief met iedere uitzendkracht die bij jou start.
Dat is prettig, want zo weet iedereen precies:

  • welke risico’s er zijn,
  • hoe ze kunnen worden voorkomen,
  • en hoe er veilig gewerkt moet worden.

Wel zo veilig voor jouw organisatie, medewerkers én de uitzendkracht zelf.

Wat zijn de voordelen voor jou als inlener?

✔ Minder administratie: Wij regelen het proces voor je: verzamelen, controleren en delen met de uitzendkracht.

✔ Rust en zekerheid: Iedere medewerker start met dezelfde, duidelijke veiligheidsinstructies. Dat voorkomt misverstanden én ongelukken.

✔ Aantoonbare compliance: Je voldoet aan de wettelijke verplichting om risico’s te delen met uitzendkrachten. Dat is fijn bij audits, controles of vragen van de arbodienst.

✔ Snelle onboarding: Geen vertraging bij indiensttreding. Zelfs als de RI&E nog niet beschikbaar is, kan de uitzendkracht direct veilig aan het werk.

✔ Veiligere werkvloer: Duidelijke risico’s = minder incidenten. En dat is goed voor iedereen.

Wil je een andere of extra ARBO-checklijst invullen?

Dat kan natuurlijk ook.

Via onze downloadpagina kun je eenvoudig een blanco ARBO-checklijst downloaden:
👉 https://www.staffice.nl/over-staffice/download_pagina/

Download het formulier, vul het volledig in en stuur het naar jouw vaste Staffice-contactpersoon.
Wij zorgen er vervolgens voor dat het document netjes wordt verwerkt in het dossier en gedeeld wordt met alle uitzendkrachten die bij jou te werk gaan. Zo is iedereen goed geïnformeerd en kunnen medewerkers veilig aan de slag.

Heb je vragen, twijfel je over bepaalde risico’s of wil je ondersteuning bij het invullen van de ARBO-checklijst of RI&E?
Laat het ons gerust weten, we denken graag met je mee.

Meer Artikelen

Zoekfilters

FILTER OPTIONS

Zoekfilters | Filter options

As you may already know, the minimum hourly wage is adjusted every 6 months. Starting...

Zoals je misschien al weet, wordt het minimumuurloon iedere 6 maanden aangepast. Vanaf 1 juli...

Vanaf 1 januari 2024 stijgt de onbelaste reiskostenvergoeding van € 0,21 naar € 0,23 per...

Met de invoering van de Wet toekomst pensioenen (Wtp) heeft ook de toetredingsleeftijd een aanpassing...

Vanaf 1 juli 2024 moeten bedrijven met 100 of meer werknemers de CO2-uitstoot van het...

Er staat een belangrijke verandering voor de deur vanaf 1 januari 2024, met name de...

Vanaf 1 januari 2024 staat de werkkostenregeling (WKR) voor de deur met flinke veranderingen. Staatssecretaris...

Zoals je wellicht al weet, komt er vanaf 2024 een wijziging in het loonsysteem. Het...

Waarom? De invoering van verplichte certificering heeft als belangrijkste doel het bestrijden van malafide uitzendbureaus...

Mogelijk is het je al opgevallen, maar de afgelopen periode zijn we druk bezig geweest...

Slim, flexibel en direct inzetbaar. Voor pieken en dalen, weekend- of avondplanning, parttime of fulltime – of het nu gaat om een drukke maand of een tijdelijk project.

Een vast aanspreekpunt op locatie die alles regelt: werving, planning, begeleiding en administratie. Niet zomaar een schakel, maar een strategische partner die jouw organisatie écht kent.

Wij zorgen ervoor dat jouw vacature opvalt. Met ons zorgvuldige wervingsproces selecteren we de allerbeste kandidaten, die je vervolgens zelf in dienst neemt.

WERKEN MET STAFFICE

Plan je afspraak